استعفای خاموش سرمایه انسانیفرسایش تدریجی سرمایه انسانی و کاهش ظرفیت واقعی کارکنان برای خلق ارزش ممکن است بدون استعفای رسمی کیفیت عملکرد سازمان را تحت تأثیر قرار دهد
چرا کارفرما ملزم به پرداخت حق بیمه سربازان فراری است؟بیمه سربازان فراری چگونه است؟ با توجه به این که استخدام این افراد غیر قانونی است اگر بکار گیری شوند وضعیت بیمه آنها چگونه است، آیا کارفرما باید حق بیمه آنها را به سازمان‌پرداخت کند؟
برقراری بیمه تکمیلی بازنشستگان با مشارکت تأمیناجتماعیسازمان تامین اجتماعی در پرداخت هزینه های بیمه تکمیلی حدود 9.5 تا 10 میلیون نفر از بازنشستگان و خانواده های آنان نقش عمده ای دارد به گونه ای که هر ماه، به ازای هر نفر 250 هزار تومان پرداخت می کند
۱۴۰۵/۰۷/۱۸ | ۱۱:۱۰
آیندهپژوهی درباره تأمین‌اجتماعی چه ضرورتی دارد؟گزارش‌های عملکرد به ما می‌گویند چه اتفاقی افتاده است؛ اما شاید لازم باشد در کنار آن، سؤال دیگری هم مطرح کنیم: اگر همین روند ادامه پیدا کند، چند ماه بعد چه اتفاقی خواهد افتاد؟
«هم‌گام» سازوکاری برای حمایت از کارفرمایاندر طرح «هم‌گام»، ما به‌ازای بدهی قطعی کارفرما، اوراق گام صادر و به سازمان تأمین اجتماعی منتقل می شود و به این ترتیب، تهاتر بدهی کارفرما با سازمان صورت می‌گیرد
۱۴۰۵/۰۷/۱۷ | ۱۲:۱۸
راه ارتباط با مدیران تامیناجتماعی؟در طرح دوشنبه‌ها با مدیران، با استفاده از خط تلفن 1420 که در دسترس همگان قرار دارد، چالش‌ها و مشکلات افراد شنیده و برطرف می شود
تضمین پایداری تأمین اجتماعی با تعیین تکلیف دیون کارفرمایانپایداری مالی سازمان تأمین اجتماعی، نه یک انتخاب بلکه یک ضرورت ملی است، به گونه‌ای که هر نوع اختلال در توان مالی این سازمان بزرگ، امنیت اقتصادی و اجتماعی میلیون‌ها خانوار ایرانی را تهدید می‌کند
