اولویتهای تحقیقاتی موسسه عالی پژوهش تأمیناجتماعی اعلام شد
سرپرست مؤسسه عالی پژوهش تأمیناجتماعی از انتشار ۲۶ عنوان پژوهشی و دعوت از پژوهشگران، دانشگاهها و مراکز تحقیقاتی برای ارائه پیشنهادهای نوآورانه خبر داد؛ مهلت ارسال پیشنهادها ۱۰ مهرماه ۱۴۰۵ است
چگونه تفاهمنامههای تأمیناجتماعی، دردسرهای اداری بیمهشدگان را کم میکند؟
تفاهمنامههای سازمان تأمیناجتماعی دیگر صرفاً اسناد اداری نیستند، بلکه تبدیل به بستری برای تبادل داده، توسعه پوشش بیمهای، کاهش هزینه و هوشمندسازی فرایندها در مقیاس ۴۷ میلیون نفر شدهاند
۱۲ ساعت پیش
اولویتهای تحقیقاتی موسسه عالی پژوهش تأمیناجتماعی اعلام شد
سرپرست مؤسسه عالی پژوهش تأمیناجتماعی از انتشار ۲۶ عنوان پژوهشی و دعوت از پژوهشگران، دانشگاهها و مراکز تحقیقاتی برای ارائه پیشنهادهای نوآورانه خبر داد؛ مهلت ارسال پیشنهادها ۱۰ مهرماه ۱۴۰۵ است
۱۴ ساعت پیش
پایداری صندوقهای بازنشستگی در گرو توازن حقبیمه و سرمایهگذاری
ذبح آینده مالی کارگر با فرار بیمه ایفرار بیمهای فقط یک تخلف فردی نیست، بلکه تهدیدی سیستماتیک است، چرا که کاهش درآمدهای سازمان تأمین اجتماعی، کاهش توان ارائه خدمات، بحران کسری بودجه و ورشکستگی احتمالی و افزایش هزینههای دولت را موجب میشود
همزیستی تامین اجتماعی و تولیدکارگر و کارفرما در امر تولید نقش محوری دارند، در همین چهارچوب، سازمان تأمین اجتماعی در کنار حمایت از کارگران برای رفع موانع تولید نیز تلاش می کند
تجویزاصلاح فوری ساختارصندوق هاکارشناسان تأکید میکنند که اصلاح ساختار صندوقها، حرکت به سوی نظامهای ترکیبی مبتنی بر سرمایهگذاری، افزایش بهرهوری و تقویت پسانداز فردی باید فوراً اجرا شود
۱۴۰۴/۰۸/۰۸ | ۰۸:۰۱
حذف اسمی مشاغل سخت کافی نیسترئیس شعبه تأمین اجتماعی شهید مدرس تهران: صرفا حذف اسمی مشاغل سخت کافی نیست و پیاده سازی الزامات ایمنسازی واقعی محیطهای کار گام اول و یکی از راهکارهای مؤثر به شمار می آید
گسترش پوشش بیمه ای با پیگیری تفاهم نامه هاقائم مقام مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی: به نتیجه رسیدن تفاهمنامههای بیمهای حوزههای مختلف، حتماً توسعه پوشش بیمهای با تأمین منابع مالی پایدار را به دنبال خواهد داشت
