تفاوت سنوات، مرخصی و مستمری چیست و هرکدام چگونه پرداخت می‌شوند؟
۱۴۰۵/۰۷/۱۲ | ۱۳:۲۸
پایه‌سنوات و حق‌سنوات چه تفاوت‌هایی دارند؟
پایه سنوات را نباید با حق سنوات اشتباه کرد. حق سنوات مبلغی است که به ازای هر سال اشتغال به عنوان پاداش پایان خدمت به کارگر تعلق می گیرد و معمولا در انتهای خدمت و زمان بازنشستگی به کارگر پرداخت می شود.
۱۴۰۵/۰۴/۲۲ | ۱۲:۲۴
حق سنوات کارگران موقت؛ تسویه پایان سال قطعی است یا علی‌الحساب؟
آیا پرداخت و تسویه حق سنوات خدمت در پایان سال، در مورد کارگران قرارداد مدت موقت، علی الحساب محسوب می شود یا قطعی است؟
۱۴۰۵/۰۳/۱۴ | ۰۸:۰۳
دربارۀ حق سنوات چه می‌دانیم؟
حق سنوات نه‌تنها بخش مهمی از امنیت مالی کارگر را تضمین می‌کند، بلکه اختلاف نظرها درباره اضافه‌کاری، ماهیت واقعی آن و نحوۀ محاسبه را به یکی از پرچالش‌ترین مسائل حقوق کار تبدیل کرده است
۱۴۰۵/۰۱/۱۷ | ۱۳:۵۹
آیا حق سنوات مشمول کسر حق بیمه است؟
حق سنوات یا پاداش پایان خدمت و عیدی در چارچوب قانون کار، اجباری است و به نسبت مدت کارکرد کارگر، باید پرداخت شود. سنوات به‌ازای یک‌سال کار، یک‌ماه حقوق مبناست و عیدی نیز دوماه حقوق است، مشروطبراینکه از سه‌برابر حداقل حقوق تجاوز نکند.
در این نوشتار، به پرسش‌هایی دراین‌باره پاسخ گفته‌ایم.
