تامین۲۴/ دبیر شورای برنامه ریزی راهبردی تامین اجتماعی افزود: مهمترین اثر غیر واقعی بودن دستمزدها در حوزه تامین اجتماعی، بر رفاهی است که این سازمان در آینده برای نیروی کار فراهم خواهد کرد و بیشترین آسیب در این حوزه متوجه نیروی کار می شود .
وی تصریح کرد: وقتی دستمزدها از نظر ریالی کمتر است و در واقع غیرواقعی پرداخت می شود و شاهد فرار بیمه ای نیز هستیم ، سازمان تامین اجتماعی در ارائه خدمات دچار اخلال می شود .
وی اظهار کرد: دستمزدها به طور واقعی پرداخت نشود، سهم درمان نیز کمتر پرداخت می شود ولی تامین اجتماعی مکلف به ارائه درمان به صورت کامل است .
این کارشناس حوزه تامین اجتماعی موضوع دستمزد غیرواقعی بر مستمری ها اثرگذار است، اضافه کرد: این مساله منجر به نارضایتی بازنشستگان خواهد شد .
یزدانی اظهار کرد: با توجه به اینکه خط فقر در حال حاضر تقریبا 2.5 برابر حداقل دستمزد است، اگر دستمزدها به سوی واقعی شدن پیش برود و حداقل های زندگی برای نیروی کار فراهم شود، منفعت همه جانبه دیده خواهد شد .
واقعی شدن دستمزد بر حوزه کارفرمایی اثرگذار نیست
مشاور هیات مدیره تامین اجتماعی همچنین گفت:دستمزد نیروی کار در یک فرایند تاریخی کوتاه مدت، نسبت به تورم بسیار کم شده است و به عنوان مثال باید به تورم شدید (حدود ۳۵ تا ۴۰ درصد) سالهای 90 و 91 در عوامل تولید اشاره کرد که در همان سالها شاهد افزایش 15 تا 20 درصدی افزایش دستمزد بودیم .
وی با طرح این موضوع که افزایش دستمزدها در ارقام واقعی امکان سرویس دهی و خدمت دهی بهتر سازمان تامین اجتماعی را فراهم می کند، ادامه داد: با افزایش منطقی دستمزد رضایت نیروی کار و بازنشستگان تامین اجتماعی را شاهد خواهیم بود .
یزدانی اظهار کرد: اینکه افزایش حداقل دستمزد منجر به آسیب رساندن به حوزه تولید می شود واقعیت ندارد. در این خصوص سهم نیروی کار باید در ارزش افزوده و عوامل تولید مورد بررسی قرار گیرد که این سهم در سالهای قبل از 1390چیزی در حدود 20 تا 22 درصد بوده و رقم امروزین آن بین 12 تا 14 درصد است .
وی افزود: حد اقل دستمزد در واقع حداقل های معیشتی است که برای بازتولید نیروی کار پرداخت می شود و اگر سهم نیروی کار از ارزش افزوده و عوامل تولید کم باشد در یک فرایند بلند مدت به توسعه کشور آسیب می زند و باعث عدم تربیت نیروی کار خوب و دیگر آسیب های این حوزه خواهد شد .
این کارشناس حوزه کار افزود: باید به اینکه نکته توجه داشت که عدم افزایش مزد نیروی کار به اندازه کافی و کاهش سهم آن از تولید منجر به آسیب زدن به تولید و توسعه کشور شده و می تواند حتی بحران زا باشد .
فرشید یزدانی گفت: با توجه به موضوعات مطروحه اگر کارفرمایان افزایش دستمزد واقعی را در دستور کار قرار دهند ، آسیب جدی به تولید را شاهد نخواهیم بود و در نهایت در یک فرایند میان مدت و حتی بلند مدت این افزایش قطعا به سود تولید خواهد بود .
اگر دولت نگاه بلند مدت تری نسبت به توسعه داشته باشد که در زمره وظایف ذاتی دولت ها است، طبیعتا بر افزایش واقعی دستمزد پافشاری خواهد کرد .
دبیر شورای برنامه ریزی راهبردی تامین اجتماعی اضافه کرد: بخش ها و نهادهای مختلفی در کشور هستند که حجم دارایی آنها چندین برابر سازمان تامین اجتماعی است و هیچ تعهدی را در قبال مسائل احساس نمی کنند .
این کارشناس تامین اجتماعی به تامین24 گفت: نقش سازمان تامین اجتماعی در حوزه اجتماعی بسیار با اهمیت و پررنگ است، به گونه ای که تعادل بخشی به فضای کسب و کار و کاهش تنش های اجتماعی از جمله کارکردهای این سازمان بیمه گر اجتماعی است.
اختتامیه نمایشگاه صندوق های بازنشستگی باحضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نمایندگان مجلس شورای اسلامی عصر دیروز ۲۶ بهمن ماه در مصلی تهران برگزار شد.
در هفته ملی جمعیت، زایشگاه بیمارستان تامین اجتماعی شهید دکتر بهشتی به عنوان برترین زایشگاه سطح استان فارس شناخته شد.