تامین ۲۴/ مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی گفت: این اعداد با حجم عظیم، تعهدات را نشان می دهد و سازمان تامین اجتماعی به عنوان یک سازمان درآمد - هزینه ای که متصل به نفت و منابع عمومی نیست نقش مهمی در اقتصاد مقاومتی ایفا می کند.
وی افزود: سازمان تامین اجتماعی با قانون فعلی، وارد چهل و سومین سال حیات خود شده و بر اساس ساختار متشکله در ایفای تعهدات به کارگران شریف ایران وارد شصت و چهارمین سال فعالیت خود می شود.
دکتر نوربخش اظهار کرد: نظام بیمه اجتماعی کشور بر اساس نظام بیسمارکی است و هدف آن رفع دغدغه های نیروهای مولد و کار جامعه است و در این راستا مهمترین تولید سازمان تامین اجتماعی ایجاد امنیت اجتماعی در جامعه است و امنیت اجتماعی برای نیروهای مولد به زیرساخت توسعه می انجامد.
به گزارش تامین ۲۴، نوربخش تصریح کرد: سازمان تامین اجتماعی در شرایطی به دولت یازدهم تحویل داده شد که به دلیل ورود در حاشیه های مختلف از اهداف مبنایی خودش فاصله گرفته بود و زمینه ای را ایجاد کرده بود که نه تنها تحکیم امنیت اجتماعی را در دستور کار نداشته باشد بلکه با ورود به حواشی امنیت اجتماعی را به چالش بکشد.
وی خاطرنشان کرد: با توجه به اینکه تامین اجتماعی یک سازمان سه جانبه است و کارگران، کارفرمایان و همچنین دولت در آن مشارکت دارند اصل اعتماد فی مابین، لازمه حیات و مهمترین رکن تعاملی این اقشار با سازمان است و این اعتماد با کارکرد و خدمات سازمان ایجاد می شود.
وی با بیان اینکه سازمان تامین اجتماعی در حال حاضر بیش از 42 میلیون نفر از شهروندان کشور را تحت پوشش قرار داده است افزود: در این سازمان حدود 10 میلیون نفر بیمه شده اصلی و تقریباً 4 میلیون نفر نیز از دیگر بیمه پردازان هستند.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی اظهار کرد: سازمان تامین اجتماعی علاوه بر تولید امنیت اجتماعی وظیفه تامین معاش نیروهای مولد را دارد و نقش کلیدی نیز در تولید امنیت خاطر و رفع نیازهای بیمه شدگان کشور برعهده دارد.
نوربخش در ادامه گفت: این سازمان تامین اجتماعی است که بدون اتکا به منابع دولت و با تعامل و احساس مسئولیت کارفرمایان و کارگران، نسبت به تامین منابع تامین اجتماعی نقش پررنگی را ایفا میکند.
منابع تامین اجتماعی برابر با 27 درصد کل بودجه کشور
دکتر نوربخش تصریح کرد: منابع سازمان تامین اجتماعی حدود 27 درصد کل بودجه کشور است و این منابع توسط خود مردم تامین می شود و در این بستر قطعا بین سازمان و شرکای اجتماعی باید تعامل سازنده ای برقرار و اعتمادسازی لازم صورت گرفته باشد.
وی ادامه داد: شرکای اجتماعی سازمان باید اطمینان حاصل کنند که سازمان تامین اجتماعی وارد واگذاری 138 شرکت که حاصل سرمایه گذاری بیمه شدگان است نمی شود و وارد مسائل حاشیه ای نشده و به مسائل جاری سازمانی و ارائه خدمات می پردازد.
نوربخش ضمن اشاره به این موضوع که در این دوره چهارساله و دولت اول دکتر روحانی مهمترین دستاورد سازمان تامین اجتماعی ایجاد اطمینان و تعامل بین سازمان و شرکای اجتماعی است و اثبات عمل به وظایف جاری سازمان نیز در صدر این امور قرار دارد افزود: هر قدر فضای کسب و کار رونق بیشتری پیدا کند بالتبع ارائه خدمات تامین اجتماعی نیز بهینه تر ارائه می شود و این اصل اساسی در صندوق های بیمه ای است.
اقدامات موثر در حوزه اقتصاد مقاومتی
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی اظهار داشت: بر اساس منویات مقام معظم رهبری در خصوص اقتصاد مقاومتی اقدامات بسیار موثری در سازمان تامین اجتماعی صورت گرفته است که طرح بخشودگی جرایم، رسیدگی به دفاتر قانونی و دیگر طرح ها اقداماتی است که سازمان تامین اجتماعی در این راستا انجام داده است.
وی گفت: این واحد تولیدی از واحدهای مهم صنعتی کشور است و شایان توجه است که وزیر محترم کار نیز با طی مدارج علمی و ایستادن در این جایگاه از کارگران پارس خودرو بوده است و با درک عمیق از روابط کار به مشکلات کارگری و کارفرمایی رسیدگی می کند.
وی در ادامه با بیان اینکه تامین اجتماعی به دلیل ماهیت صنعتی و بیمه ای نیازمند سرمایه گذاری های مختلف است و این سازمان ضمن صیانت از اموال بیمه شدگان به تولید در کشور مشغول بوده و نقش موثری در اقتصاد و تولید ایفا می کند؛ اضافه کرد: در خصوص مسائل اقتصادی، هلدینگ نفت، گاز و پتروشیمی و هلدینگ دارویی در این دوره مدیریتی به بازار سرمایه وارد شده و هلدینگ های سیمان، معدن و صباتامین نیز در آینده نزدیک در بورس عرضه می شوند.
سهامدار کردن مستمری بگیران در شرکت های بورسی
نوربخش گفت: اقدام دیگر تامین اجتماعی، سهامدار کردن مستمری بگیران سازمان در سهام موجود در بورس است که نطارتی بیشتر است بر اموال بیمه شدگان و تامین مالی سازمان و تامین آینده مالی بیمه شدگان.
وی تصریح کرد: سازمان تامین اجتماعی رقیب بخش خصوصی نیست، در واقع این سازمان کمک کننده اقتصاد کشور است. تمامی راهبردهای سازمان تامین اجتماعی در راستای صیانت از سرمایه های بیمه شدگان و ارتقای کیفیت ارائه خدمات، بویژه در بخش درمان است.
وی ادامه داد: حذف دفترچه های درمانی در مراکز ملکی درمانی سازمان تامین اجتماعی، پرداخت های غیرحضوری و لیست های غیرحضوری از دیگر خدمات متنوع سازمان تامین اجتماعی است.
نوربخش در پایان افزود: چشم انداز سازمان تامین اجتماعی با ابلاغ سیاست های کلی صندوق های بیمه اجتماعی از طرف مقام معظم رهبری و قانون برنامه ششم بسیار روشن بوده و امیدواریم شاهد رونق اشتغال و تولید در این چشم انداز باشیم و سازمان تامین اجتماعی به ارائه بهتر خدمات بپردازد.
تعامل مثبت پارس خودرو با تامین اجتماعی
ناصر آقامحمدی، مدیرعامل شرکت پارس خودرو ضمن گرامیداشت هفته تامین اجتماعی و تبریک این روز به تلاشگران این عرصه گفت: شرکت پارس خودرو به عنوان یک واحد تولیدی ضمن کارآفرینی در حوزه های مرتبط با صنعت خودرو امیدوار است که دغدغه های تامین اجتماعی را در خصوص امنیت اجتماعی و اشتغال و آینده نگری را پاسخ داده باشد.
اشتغال پایدار 200 هزار نفر با همکاری تامین اجتماعی
مدیرکل تامین اجتماعی غرب استان تهران در این نشست و پیش از بازدید شرکت پارس خودرو گفت: با توجه به دستورات موکد مدیرعامل سازمان در جهت مساعدت با کارگاه های بحران زده، حدوداً ۶۰۰ جلسه در شورای تامین استان و کارگروه رفع موانع تولید را در استان برگزار کردیم و در این جلسات مشکلاتی که در خصوص مسائل بیمه ای و بحران اقتصادی و نقدینگی دامنگیر این کارگاه ها شده بود مورد بررسی قرار گرفت و در خصوص بدهی های بیش از 400 میلیارد تومانی کارگاه های بحران زده تصمیم گیری های لازم صورت گرفت و مجموعه بیمه پردازان کارگاه های مورد بررسی قرار گرفته قریب به 200 هزار نفر را شامل شد.
ناهید حیدری افزود: افتخار خدمتگزاری به بیش از 2 میلیون و 500 هزار نفر از افراد تحت پوشش در اداره کل غرب استان تهران را با مجموعه ای از خدمات دارا هستیم.
حیدری تصریح کرد: باتوجه به عنوان سال گذشته که سال اقتصاد مقاومتی، اقدام و عمل نامگذاری شد و مباحث مطروحه تولید و اشتغال که با دستور مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی که در سال گذشته به این مهم اشاره داشتند و با توجه به اینکه قطب صنعتی تهران در حیطه خدمات رسانی اداره کل غرب قرار گرفته، پوشش بیمه ای این کارخانجات صنعتی توسط همکاران ما در این بخش از سازمان تامین اجتماعی به انجام میرسد.
وی اضافه کرد: با توجه به مساعدت های لازم در خصوص کارگاه های بحران زده برای پایداری اشتغال نهایت همکاری از طرف سازمان تامین اجتماعی با این کارگاه های به عمل آمد و سازمان تامین اجتماعی در نهایت باز هم نقش پررنگی در بهبود و توسعه فضای کسب و کار ایفا کرد.
وی با اشاره به کمپین هایی که در گذشته راه افتاده بود اظهار داشت: برخی از خودروسازان با بحران های بسیار جدی روبرو شدند و جریان بیمه پردازی هم بالتبع با مشکلات فروش و مسائل اقتصادی و خلل مواجه شده بود که با مساعدت تامین اجتماعی سعی در رفع بحران ها شده و از بیکاری بسیاری از کارگران جلوگیری بعمل آمد.
دکتر حیدری ادامه داد: در حال حاضر با بازدیدهای دوره ای که از این خودروسازان توسط تامین اجتماعی بعمل می آید مشکلات این کارگاه ها حل شده و در حال انجام فعالیت و تولید هستند.
مدیرکل تامین اجتماعی غرب استان تهران در ادامه گفت: با توجه به دستورات مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی در ارتباط با پرداخت بدهی و دیون معوق کارفرمایان خوش حساب و اجرای «طرح بخشودگی جرایم کارفرمایان خوش حساب» در اداره کل غرب استان تهران حدود 7 هزار و 900 درخواست از طرف کارگاه های بحران زده اخذ شده و در حدود 600 میلیارد تومان از بدهی های معوق این کارگاه ها مورد رسیدگی قرار گرفت و از این مبلغ بیش از 99 میلیارد تومان شامل جرایمی بود که در این طرح مورد بخشودگی قرار گرفت.
ناهید حیدری با بیان اینکه جهت یادآوری پرداخت بدهی های تقسیط شده در طرح مذکور با راه اندازی سامانه پیامکی در خصوص سررسید اقساط مورد نظر به کارفرمایان اطلاع رسانی می شود افزود: با استناد به توصیه های دکتر نوربخش در خصوص استفاده از خلاقیت های همکاران در شعب تامین اجتماعی، از بحث ویژه گرایی در شعب غرب استان تهران استفاده کردیم و از طریق سایتVIP و ویژه گرایی خدمات خاصی به مشتریان نمونه و خوش حساب عرضه می شود.
وی گفت: در زمینه خدمات بازنشستگان طرح های نسیم سلامت به اجرا گذاشته شد و مباحث المپیادهای ورزشی را در مورد این عزیزان اجرا کردیم و میزبان این المپیادها در سراسر کشور بوده و هستیم.
حیدری ادامه داد: با توجه به تاکیدات اجرای درست و به هنگام قوانین و جلوگیری از برخی سوءاستفاده ها در این ارتباط، در مبحث کارگران ساختمانی حدود 2 هزار کارگر من غیرحق از طریق بازرسی ها از سیستم کار تامین اجتماعی خارج شده و فرصت در اختیار کارگران واقعی به حق قرار گرفته و در مورد بیمه قالیبافان و بیمه بیکاری نیز این بازرسی ها به انجام و مراحل قانونی طی شد.
اجرای پرونده الکترونیک در تامین اجتماعی
ناهید حیدری گفت: یکی از شاهکارهایی که در سال گذشته به عنوان طرح پایلوت در اداره کل غرب استان تهران کلید خورده، مربوط به اجرای طرح پرونده الکترونیک است و در این ارتباط سعی شده است تا اوراق الکترونیکی در جریان پرونده سازی مورد استفاده قرار گرفته و پرونده های کاغذی بصورت کامل کنار گذاشته شود و این پروژه در تیرماه سال گذشته در بزرگترین شعبه کشوری که شعبه 25 می باشد کلید خورده و تا پایان شهریور تمامی شعب اداره کل غرب زیر بار این طرح خواهد رفت.
وی افزود: طرح بازرسی الکترونیک هم با استفاده از علم روز در برخی شعبات بطور پایلوت اجرایی شده و سازوکار ارائه خدمات بر اساس شرایط روز به انجام میرسد.
حیدری با عنوان اینکه در بحث کمیته منابع و مصارف با رویکرد اقتصاد مقاومتی 46 کمیته در اداره کل تشکیل و منجر به شناسایی گلوگاه های فسادخیز در بحث سلامت اداری شده و در دستور کار قرار گرفت ادامه داد: در ارزیابی که توسط وزارتخانه صورت گرفت، اداره کل غرب استان تهران حائز رتبه اول شده و این موضوع عاملی شد در راستای ارائه خدمات با کیفیت بهتر به افراد تحت پوشش.
وی در پایان افزود: لازم به ذکر است که شرکت پارس خودرو در ارسال آخرین لیست بیمه ای حدوداً 6 هزار و 182 نفر را به اشتغال خود درآورده که ماهیانه قریب به 6 میلیارد و 200 میلیون تومان حق بیمه به سازمان تامین اجتماعی پرداخت می کنند و از جمله کارگاه های خوش حساب در این سازمان به حساب می آید.
پرداخت ماهانه 4 هزار میلیارد تومان مستمری
رئیس کانون عالی بازنشستگان و مستمری بگیر تامین اجتماعی گفت: در کشور حدود 320 کانون بازنشستگی و 3 میلیون بازنشسته داریم و در این ارتباط سازمان تامین اجتماعی بصورت ماهیانه حدود 4 هزار میلیارد تومان مستمری به این قشر پرداخت میکند و با توجه به حجم پرداختی در این زمینه در چهارسال گذشته حتی یکبار با تاخیر در پرداخت ها و تعویق آن مواجه نبوده و در سریعترین زمان ممکن این مهم به انجام رسیده است.
علی اصغر بیات افزود: به استناد مواد 96 و 111 قانون تامین اجتماعی، سازمان تامین اجتماعی اقدام به افزایش حقوق سالیانه بازنشستگان حتی بیش از نرخ تورم داشته است که در چهارسال گذشته این کار بدرستی به انجام رسیده است.
وی با بیان اینکه در عملکرد چهارساله سازمان تامین اجتماعی توجه به مسائل فرهنگی بازنشستگان و ارائه اردوها و خدمات سیاحتی و زیارتی یکی از اقدامات مهم تامین اجتماعی بوده است ادامه داد: در خصوص ارائه خدمات درمانی نیز اقدامات شایان توجهی صورت گرفته است که براستی در این مدت چهارساله این خدمات قابل قیاس با 30 سال گذشته است.
بیات تصریح کرد: تیم مدیریتی سازمان تامین اجتماعی فرصتی است تاریخی در راستای خدمت رسانی به بیمه شدگان و بازنشستگان و در حال حاضر شاهد آرامش حاکم بر این سازمان هستیم و لازم به ذکر است که صیانت از اموال سازمان یکی دیگر از کارهای بسیار مثبت این دوره از مدیریت سازمان تامین اجتماعی است.
عملکرد ویژه تامین اجتماعی در بخش تولید
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری گفت: تبریک اصلی روز تامین اجتماعی را باید به افرادی گفت که به هر صورت ممکن عامل حفظ و نگهداری سازمان تامین اجتماعی هستند.
حسن صادقی در ادامه گفت: عملکرد و ارتقای تولید در مجموعه پارس خودرو بسیار قابل تقدیر است و باید گفت که جذب نیروی کار در یک دهه گذشته از نقاط بسیار مهم عملکرد این مجموعه صنعتی است.
صادقی خاطرنشان کرد: باید از مجموعه تامین اجتماعی به خاطر عملکرد و نگاه ویژه به حوزه تولید و صنعت و کسب و کار قدردانی کرد و در حقیقت اگر این نگاه تعاملی بین تامین اجتماعی و حوزه های تولید وجود نداشت در این بخش با مشکلات جدی روبرو می شدیم.
وی بیان داشت: در طی چهارساله اخیر در ارتقای هتلینگ بیمارستانهای ملکی تامین اجتماعی در سطح کشور با وضعیتی درخشان مواجه هستیم.
صادقی تصریح کرد: همراهی و همگامی سازمان تامین اجتماعی در خصوص تقسیط بدهی های کارخانجات بدهکار و بحران زده در مقاطع مختلف بسیار ستودنی و قابل اهمیت است.
وی در پایان افزود: امروزه سازمان تامین اجتماعی به ثبات لازم برای ارائه خدمات بهینه دست یافته است.
در پایان این نشست از بخش های مختلف شرکت پارس خودرو توسط مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی و هیات همراه بازدید به عمل آمد.
