تامین ۲۴/ دکتر سید تقی نوربخش در مراسم اختتامیه همایش روسا و کارشناسان روابط عمومی ادارات کل و مدیریت های درمان سراسر کشور و موسسات و شرکت های تابعه سازمان تامین اجتماعی گفت: مسئولان روابط عمومی سازمان پلی ارتباطی میان سازمان و افکار عمومی هستند و به عنوان افرادی که باید چالشهای و مسایل سازمان را در میان مردم و جامعه هدف مطرح کنند از آگاهی و دانش بسیار خوبی برخوردارند.
وی افزود: سازمان تامیناجتماعی سازمانی با کارکرد اقتصادی و برون ده اجتماعی است که تامین معیشت بیمه شدگان و درمان آنها و همچنین فراهم ساختن امنیت اجتماعی یکی از مهترین نتایج اجتماعی سازمان به شمار میرود.
به گزارش تامین ۲۴، دکتر نوربخش با اشاره به بخشهای اقتصادی سازمان گفت: مهمترین بخش فعالیت اقتصادی سازمان به بخش بیمهای مربوط میشود. بخش درمان نیز کارکرد درمانی داشته ولی بر اساس مبانی اقتصادی حرکت میکند همچنین بخش بنگاهداری یکی دیگر از بخشهای اقتصادی سازمان است که حدود 5 درصد منابع سازمان را فراهم میسازد.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی تصریح کرد: هرگونه ایجاد تشویش و دغدغه خاطر در مخاطبان از طرف سازمان ممنوع بوده و خط قرمز مسئولان سازمان به شمار میرود.
وی افزود: اگر براساس قانون تامیناجتماعی پیش میرفتیم باید در هماکنون یک میلیون و ۸۰۰ هزار مستمریبگیر تحت پوشش سازمان تامیناجتماعی میبود اما متاسفانه در حال حاضر این رقم ۳ میلیون مستمریبگیر است و این افزایش غیرمنطقی به دلیل افزایش تعهدات سازمان است که منابع بسیاری از آنها دیده نشده است.
دکتر نوربخش ادامه داد: در کنار همه این موارد، شرایط نامساعد اقتصادی نیز بر عملکرد سازمان تاثیرگذار بوده است و به جرات میتوان گفت؛ آثار زیانبار اقتصادی قابل زدودن نیست.
وی ادامه داد: با توجه به شرایط و مشکلات موجود همکاران سازمان باید مصارف را کنترل کنند تا آثار شرایط نامطلوب اقتصادی به مردم برنگردد؛ زیرا مردم از دوران انقلاب تا کنون نقش آفرینی خود را نشان دادهاند و شایسته آن نیستند که آثار اینگونه مشکلات به آنها تحمیل شود.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی تاکید کرد: حرکت در جهت رضایت مردم، حرکتی مجاهدانه و ایثارگرانه است که تاکنون همکاران سازمانی به خوبی از عهده آن بر آمدهاند.
وی با بیان اینکه سازمان در زمینه اجرای سیاستهای مقام معظم رهبری و برنامه ششم توسعه کارنامه درخشان دارد، گفت: کارگروهی مخصوص پیادهسازی سیاستهای مقام معظم رهبری در تامیناجتماعی ایجاد کردیم. همچنین تلاش کردیم تا منابع سازمان در برنامه ششم دیده شود و خوشبختانه این اقدامات دستاوردهای مهمی داشت به طوری که بسیاری از قوانین ریشه افکن سازمان لغو شد.
دکتر نوربخش به ماده ۱۳ قانون برنامه ششم توسعه نیز اشاره کرد و گفت: خوشبختانه در برنامه ششم دولت مکلف شده است تا همه بدهیهای خود را به سازمان بپردازد که هر سال نباید کمتر از 10 درصد باشد. همچنین هرگونه تعهد بدون منبع در طی برنامه ششم توسعه ممنوع است.
وی با ابراز تاسف از این که سازمان تامیناجتماعی به نسبت ارگانهای دیگر تاحدودی ناشناخته است، گفت: حتی سیاستگذار و قانونگذار و ذینفعان شناخت صحیحی از سازمان ندارند که این امر چالش بزرگی به شمار میرود.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی همچنین از کمرنگ بودن فرهنگ بیمهای در سطح جامعه ابراز نارضایتی کرد و گفت: حتی در دروس مدارس و دانشگاهی واحدی به نامه بیمههای اجتماعی وجود ندارد.
وی در بخش دیگری از سخنانش از تغییر ابزارهای اطلاعرسانی و نیز مخاطب شناسی خبر داد و از مسئولان روابط عمومی خواست تا خود را با شیوه های اطلاعرسانیهای روز منطبق کنند.
دکتر نوربخش با ابراز رضایت از همکاران روابط عمومی سازمان، گفت: کار روابط عمومی مجاهدانه و ایثارگرانه است و فداکاری و ایثار از مبانی اصلی کار آنها به شمار میرود؛ چرا که حرفه روابط عمومی بدون عشق، معرفت و شناخت معنا ندارد.
