مدیرکل تأمین اجتماعی استان مرکزی گفت: ماهانه حدود ۳ هزار و ۴۰۰ میلیارد تومان به بیش از ۱۲۵ هزار بازنشسته، ازکارافتاده و بازمانده در استان پرداخت میشود و استمرار این پرداختها نیازمند همکاری و تعامل سازنده شرکای اجتماعی، بهویژه کارفرمایان است.
به گزارش تامین24 به نقل از روابط عمومی ادارهکل تأمین اجتماعی استان مرکزی، علیرضا حسینی، در برنامه تلویزیونی «رودررو» شبکه استانی آفتاب، با تشریح مهمترین مأموریتها، خدمات و ظرفیتهای سازمان تأمین اجتماعی در استان اظهار کرد: تأمین اجتماعی به عنوان یکی از مهمترین نهادهای حوزه بیمههای اجتماعی، بخش قابل توجهی از خدمات خود را به صورت مستقیم و غیرحضوری به بیمهشدگان، بازنشستگان و کارفرمایان ارائه میکند.
وی با اشاره به توسعه خدمات غیرحضوری و نوین سازمان تأمین اجتماعی افزود: گسترش خدمات الکترونیکی و غیرحضوری، مراجعات کارفرمایان به شعب را به میزان قابل توجهی کاهش داده است و این روند در راستای تسهیل امور، کاهش هزینهها و زمان مراجعه و ارتقای کیفیت خدمترسانی دنبال میشود.
حسینی با تشریح سازوکار مالی سازمان تأمین اجتماعی بیان کرد: این سازمان یک سازمان درآمد ـ هزینهای است و بر اساس قانون، در قبال دریافت حق بیمه، موظف به ارائه مجموعهای از خدمات کوتاهمدت و بلندمدت به جامعه تحت پوشش است.
مدیرکل تأمین اجتماعی استان مرکزی با اشاره به میزان پرداختیهای این سازمان در استان گفت: ماهانه حدود ۳ هزار و ۴۰۰ میلیارد تومان به بیش از ۱۲۵ هزار نفر از بازنشستگان، ازکارافتادگان و بازماندگان استان مرکزی پرداخت میشود که استمرار این پرداختها و ایفای تعهدات سازمان، نیازمند همکاری و تعامل سازنده همه شرکای اجتماعی، بهویژه کارفرمایان است.
وی افزود: کارفرمایان بخش مهمی از جامعه هدف و شرکای اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی هستند و بدون همکاری، همراهی و تعامل سازنده آنان، استمرار و تقویت خدمات سازمان با دشواری مواجه خواهد شد. از این رو تلاش میکنیم ضمن ارائه خدمات مطلوبتر، مسائل و دغدغههای جامعه کارفرمایی را نیز با رویکردی تعاملی پیگیری کنیم.
حسینی همچنین به نتایج ارزیابی رضایتمندی مراجعان اشاره کرد و گفت: ادارهکل تأمین اجتماعی استان مرکزی در سال ۱۴۰۴ در زمره پنج استان برتر کشور از نظر رضایتمندی اربابرجوع قرار گرفته است.
وی با تأکید بر اینکه کسب این جایگاه به معنای نبود مشکل و نقطه ضعف نیست، خاطرنشان کرد: همچنان نقاطی برای بهبود وجود دارد و باید با شناسایی دقیق مسائل، گفتوگو و تعامل با ذینفعان و استفاده از ظرفیتهای موجود، برای رفع مشکلات اقدام کنیم.
مدیرکل تأمین اجتماعی استان مرکزی بر ضرورت اصلاح و بهروزرسانی برخی قوانین و مقررات تأکید کرد و گفت: در کنار بهبود فرآیندهای اجرایی و توسعه خدمات غیرحضوری، پیگیری اصلاح برخی قوانین و مقررات نیز باید در دستور کار قرار گیرد تا بتوانیم متناسب با نیازهای روز جامعه، خدماتی روانتر، سریعتر و اثربخشتر به بیمهشدگان، بازنشستگان و کارفرمایان ارائه کنیم.
حسینی ادامه داد: بیش از ۲۰ هزار کارفرما در استان مرکزی با سازمان تأمین اجتماعی در ارتباط هستند و خدمات مورد نیاز جامعه تحت پوشش از طریق ۱۴ شعبه این سازمان در استان ارائه میشود.