معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی مدیریت درمان تأمیناجتماعی هرمزگان اعلام کرد: برنامهریزی مناسب و همراهی کارکنان و کادر درمان موجب میشود خدمات درمانی به بیمهشدگان بدون هیچگونه وقفهای ادامه پیدا کند.
مهدی پایان در گفتوگو با تامین24 به مناسبت هفته تأمیناجتماعی با اشاره به نامگذاری یکی از روزهای تأمیناجتماعی با عنوان «تأمیناجتماعی؛ تحول و توسعه با مشارکت شرکای اجتماعی و کارکنان سازمان» گفت: نیروی انسانی مهمترین سرمایه سازمان تأمیناجتماعی بهشمار میرود.
وی افزود: تحقق برنامههای تحولآفرین و توسعه خدمات درمانی، بدون مشارکت و همدلی کارکنان و شرکای اجتماعی امکانپذیر نیست. تجربه روزهای اخیر نیز نشان داد که سرمایه اصلی مجموعه درمان، نیروهای متعهد و دلسوز آن است.
وی افزود: با وجود محدودیتها و کمبود نیروی انسانی، بسیاری از نیروهای درمانی بیمارستان خلیج فارس طی روزهای بحران جنگ، مرخصیهای خود را لغو کردند و با حضور مستمر در محل خدمت، اجازه ندادند روند ارائه خدمات به بیمهشدگان با اختلال مواجه شود.
معاون توسعه و پشتیبانی مدیریت درمان تأمیناجتماعی هرمزگان ادامه داد: نیروهای اورژانس در این مدت شیفتهای سنگین و فشردهای را پشت سر گذاشتند و پزشکان نیز فراتر از تعهدات معمول خود، بیماران را ویزیت و درمان کردند تا پاسخگوی نیاز مراجعه کنندهها باشند.
پایان با قدردانی از تلاش شبانهروزی کارکنان بخشهای مختلف بیمارستان تأمیناجتماعی خلیجفارس، گفت: در کنار کادر درمان، نیروهای پشتیبانی و اداری نیز نقش مهمی در تداوم خدمترسانی ایفا کردند و با پشتیبانی مستمر از بخشهای درمانی، زمینه ارائه خدمات مطلوب به بیمهشدگان را فراهم ساختند.
وی یادآور شد: آنچه باعث شد مجموعه درمان تأمیناجتماعی هرمزگان در روزهای دشوار اخیر بتواند مأموریت خود را بهخوبی انجام دهد، روحیه مسئولیتپذیری، همدلی و مشارکت تمامی کارکنان بود؛ از پزشکان و پرستاران گرفته تا نیروهای خدماتی، اداری و پشتیبانی که با احساس تعهد در کنار مردم و بیمهشدگان ایستادند.
معاون توسعه و پشتیبانی مدیریت درمان تأمیناجتماعی هرمزگان تأکید کرد: مدیریت درمان استان با تکیه بر توان و تخصص کارکنان خود، مسیر توسعه و ارتقای خدمات را دنبال میکند و تلاش خواهد کرد با تقویت زیرساختها و حمایت از سرمایه انسانی، خدمات شایستهتری به بیمهشدگان ارائه دهد.
