به گزارش تامین 24 به نقل از ایرنا،صندوق بازنشستگی کشوری به عنوان دومین صندوق بزرگ بیمه‌ای کشور تا پایان خرداد امسال، یک میلیون و ۷۶۱ هزار و ۶۵۲ نفر حقوق بگیر شامل بازنشسته، از کارافتاده، شاغل متوفی و بازنشسته متوفی را تحت پوشش دارد که از این تعداد حدود ۶۵ درصد نیروهای(بازنشسته) وزارت آموزش و پرورش هستند.
همچنین به لحاظ استانی نیز بیشترین آمار بازنشسته صندوق بازنشستگی کشوری مربوط به استان تهران با حدود ۳۴۰ هزار نفر است.
بازنشسته فردی است که پس از احراز شرایط قانونی از نظر سن و سابقه پرداخت کسور بازنشستگی(حق بیمه) مطابق با قوانین موضوعه، از مزایای بازنشستگی استفاده می‌کند.
برهمین اساس، اگر فرد کسورپردازی که قبل از تحقق بازنشستگی قانونی به تشخیص مراجع صلاحیت‌دار و به موجب انجام وظیفه یا غیر آن توان انجام کار را از دست بدهد، با عنوان ازکارافتادیگی، حقوق وظیفه دریافت می کند.
شاغل متوفی هم کسی است که قبل از تحقق بازنشستگی قانونی، به دلیل انجام وظیفه یا غیر آن فوت کرده و دارای ورثه مشمول دریافت حقوق وظیفه است.
براساس این قانون، مفوم بازنشسته متوفی نیز «بازنشسته یا ازکارافتاده یا فوت‌شده‌ای است که دارای ورثه مشمول دریافت حقوق وظیفه باشد و وراث وظیفه بگیر نیز به وراثِ بازنشستگان، ازکارافتادگان، شاغلان متوفی که بر اساس قوانین موضوعه مشمول دریافت حقوق وظیفه وراث می‌شوند» است.
استان تهران دارای بیشترین حقوق بگیر از صندوق بازنشستگی کشوری است
حقوق‌بگیران این صندوق در استان تهران با ۳۳۹ هزار و ۸۶ نفر بیشترین و استان ایلام با ۱۵ هزار و ۵۲۸ نفر کمترین تعداد حقوق‌بگیر را داراست.
همچنین استان های خراسان رضوی، اصفهان، فارس، مازندران، آذربایجان شرقی، گیلان و خوزستان بعد از تهران در رتبه های بعدی از نظر داشتن بیشترین شمار حقوق بگیر از صندوق بازنشستگی کشوری قرار دارند.
۳۵درصد حقوق بگیران صندوق بازنشستگی زن هستند
برمبنای اطلاعات آماری صندوق بازنشستگی(بهار ۱۴۰۴) حقوق‌بگیران صندوق به تفکیک جنسیت نیز شامل ۶۵ درصد مرد و ۳۵ درصد زن هستند.
وزارت آموزش و پرورش، بیشترین حقوق بگیر صندوق بازنشستگی کشوری است
وزارت آموزش و پرورش با یک میلیون و ۱۳۰ هزار و ۳۷۱ نفر، بیشترین جمعیت حقوق بگیر از صندوق بازنشستگی کشوری(معادل ۶۴.۱۷ درصد کل) را دارد و بزرگترین دستگاه مشترک در صندوق بازنشستگی کشور محسوب می شود.
بعد از آموزش و پرورش، وزارت خانه‌های بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، جهاد کشاورزی، راه و شهرسازی، کشور، علوم و تحقیقات و فناوری، ارتباطات و فناوری اطلاعات، امور اقتصاد و دارایی، دادگستری، صنعت و معدن و نهاد ریاست جمهوری به ترتیب در رده های بعدی به لحاظ جمعیت حقوق بگیران هستند.
عامل ۹۸ درصد از کارافتادگی‌ها، حوادث غیرمرتبط با کار و کارگاه است
براساس آمارهای صندوق بازنشستگی کشور(پایان خرداد امسال) از مجموع یک میلیون و ۷۶۱ هزار و ۶۵۲ جمعیت تحت پوشش این صندوق، ۸۱ درصد بازنشسته، ۱۸ درصد متوفی و یک درصد نیز از کارافتاده هستند که ۲ درصد از کارافتادگی‌ها به دلیل حوادث کار و ۹۸ درصد نیز اتفاقات خارج از محیط کار است. در حالت شاغل متوفی نیز ۱۰ درصد فوت شاغلین ناشی از کار و ۹۰ درصد فوت‌ها غیر ناشی از کار بوده است.
میانگین سن بازنشستگی در صندوق ۵۲ سال
همچنین میانگین سن بازنشستگی در صندوق بازنشستگی کشور ۵۲ سال است و میانگین مدت پرداخت حقوق(از تاریخ بازنشستگی تا قطع رابطه مالی با صندوق) ۲۹ سال و میانگین مدت خدمت (مدت زمان پرداخت کسور در زمان اشتغال با انواع خدمت) ۲۸ سال است.
یکی از چالش‌های اصلی صندوق بازنشستگی کشور، کاهش پوشش های حمایتی است، نرم پوشش حمایتی از بیمه ها در سطح جهان، دارای نسبت حداقل ۳ و در سطح مطلوب ۶ تا ۷ است، این درحالی است که این نسبت برای این صندوق (آمار بهار سال ۱۴۰۴) ۰.۴۷ است.
به موجب قانون بودجه ۱۴۰۴، حداقل حقوق بازنشستگان و وظیفه‌بگیران صندوق بازنشستگی با احتساب ۳۰ سال سابقه خدمت برابر با ۱۱ میلیون و ۷۰۰ هزار تومان و حداقل حقوق بازنشستگان و وظیفه‌بگیران به ازای سنوات کمتر از ۳۰ سال خدمت هم برابر با ۵ میلیون و ۸۵۰ هزار تومان است.
توزیع حقوق‌بگیران به تفکیک مدرک تحصیلی(آمار خرداد امسال) نیز نشان می‌دهد که از مجموع نیروهای بازنشسته و حقوق بگیر صندوق بازنشستگی کشوری، ۲۸ هزار و ۶۲۶ نفر دارای مدرک دکترا، ۱۱۷ هزار و ۶۸۰ نفر دارای فوق لیسانس، ۵۵۲ هزار و ۵۶۲ نفر دارای لیسانس و مابقی دارای مدارک پایین‌تر تحصیلی هستند.
متن کامل فصلنامه آماری صندوق بازنشستگی کشور را اینجا بخوانید.
