بازدید سالاری از برخی شعب تأمین‌ اجتماعی تهران

مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی صبح امروز شنبه ۳۱ خرداد؛ با حضور در تعدادی از شعب این سازمان در تهران، ضمن بررسی روند ارائه خدمات سازمان به مردم از نزدیک در جریان فعالیت‌ها، نحوه ارائه خدمات و عملکرد این شعب قرار گرفت.

به گزارش آتیه آنلاین به نقل از روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، مصطفی سالاری در جریان بازدید از شعب ۱۸ و ۲۲ تأمین‌اجتماعی تهران، ارائه خدمات مختلف بیمه‌ای به بیمه‌شدگان، کارفرمایان و بازنشستگان را مورد بررسی قرار داد. در جریان این بازدیدها که با همراهی جمعی از مدیران سازمان انجام شد؛ سالاری در گفت‌وگو با کارکنان و مراجعین حاضر در شعب مذکور، جزییات و چگونگی ارائه انواع خدمات سازمان را جویا شد. مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در بازدید از بخش‌های مختلف شعب بر لزوم خدمت‌رسانی بدون اختلال و توقف به مردم تاکید کرد. سالاری در این بازدید، بر استمرار امور و ماموریت‌های سازمان و خدمت‌رسانی به ذینفعان و عموم مردم بدون هرگونه اختلال و توقف تاکید کرد.

نرگس اکبرپور ‌روشن، عضو هیأت علمی پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی درباره طرح‌های تحول‌آفرین گفت: طرح‌های تحولی سازمان تأمین اجتماعی که به حیطه‌های مختلف امور مربوط به بیمه‌، درمان، چشم‌انداز تأمین اجتماعی، هوشمندسازی و دیگر حوزه‌ها می‌پردازد می‌تواند آینده روشنی برای سازمان و ذینفعان به تصویر بکشاند.

جواد گودرزی، مدیرکل روابط‌عمومی و امور بین‌الملل بیمه مرکزی

صنعت بیمه ایران پس از جنگ ۱۲ روزه اخیر با چالشی بی‌سابقه مواجه شده است. در حالی که قوانین بیمه‌ای جهانی خسارات ناشی از جنگ و آشوب را مستثنی می‌کنند، شرکت‌های بیمه ایرانی در تلاشند با ابتکاراتی نوآورانه، بخشی از خسارات را جبران کنند. این اقدام نه‌تنها به منظور همراهی با حاکمیت و همدلی با مردم آسیب‌دیده انجام می‌شود، بلکه تلاشی است برای نشان دادن تعهد صنعت بیمه به مسئولیت اجتماعی در بحبوحه بحران. با این حال، جبران کامل خسارات وارده نیازمند یک راهکار ملی و هماهنگ است که دولت، نهادهای مرتبط و صنعت بیمه را در یک برنامه جامع گردهم آورد.

جشنواره رسانه‌ای رفاه و تامین اجتماعی«رستا» از سوی سازمان تامین اجتماعی و به همت موسسه فرهنگی-هنری آهنگ آتیه برگزار می‌شود. علاقمندان تا 15 مرداد ماه سال جاری می توانند آثار خود را به این جشنواره ارسال کنند.

نزدیک به نیمی از شرکت‌کنندگان (۴۸درصد) در نظر سنجی طرح تدوین چشم انداز نوین تامین اجتماعی دارای مدرک کارشناسی ارشد، ۱۸درصدکارشناسی و ۱۴درصد نیز دکتری هستند. در مجموع ۸۰ درصد از پاسخگویان به پرسشنامه مربوط به این طرح مدرک دانشگاهی دارند.

برنامه‌های توسعه‌ای و تحول‌آفرین در هر سازمان یا صندوق بیمه‌گری می‌تواند مسیر روشنی برای آن صندوق بیمه‌ای ترسیم کرده و از طرفی دیگر ارائه خدمات باکیفیت‌تر و مطلوب‌تر به جامعه تحت پوشش اجرایی شود، حال سازمان تأمین اجتماعی در اقدامات توسعه‌محور خود ۲۰ طرح تحولی طراحی کرده و در روزشمار هفته تأمین اجتماعی به موضوع تأمین اجتماعی؛ اجرای طرح‌های بیست‌گانه برای توسعه و تحول پرداخته است.