تامین 24/ سازمان جهانی کار با اعلام دلایل 5 گانه برای لزوم کارآموزی افراد در محیط های کاری، افزایش مهارت های شغلی را راهکار بهبود وضعیت حقوق و دستمزد شاغلان دانست.
به گزارش پایگاه خبری تامین 24( tamin24.ir)سازمان جهانی کار در تازه ترین گزارش خود درباره لزوم کارآموزی افراد اعلام کرد: 5 دلیل وجود دارد که افراد باید به کارآموزی بپردازند. ترویج کارآموزی برای ایجاد زمینه اشتغال مناسب و معقول برای جوانان، از اولویت های سازمان است.
بر پایه این گزارش، وقتی افراد مهارت های شغلی ارزشمندی را یاد بگیرند، هیچ جایگزینی برای آن وجود ندارد و این مسیر از طریق کارآموزی امکانپذیر است.
کسب حقوق و دستمزد در محل کار نیز دلیل دیگری برای کارآموزی افراد است. وقتی شما با کارفرما قرارداد دارید، به مرور حقوق و دستمزدتان افرایش می یابد و پس از یکسال، مهارت های جدید و ارزشمندی را کسب خواهید کرد.
همچنین به دست آوردن استقلال در کار موضوع دیگری است که از طریق کارآموزی در کار می توان به دست آورد. در حال حاضر، در کشورهایی مانند آلمان، لوکزامبورگ، سوئیس و هلند، برنامه های کارورزی کاملا معتبری انجام می شود.
جهش و پیشرفت در کار نیز موضوع دیگری است که لازمه آن انجام کارآموزی است. همچنین می توان امیدوار بود فضاها و درهای جدیدی در زندگی برای افراد باز شود.
