مدیر درمان تأمین اجتماعی استان کرمانشاه با تأکید بر اهمیت تکریم بازنشستگان و مستمریبگیران به عنوان سرمایههای ارزشمند جامعه، گفت: ارائه خدمات درمانی مطلوب، دسترسی عادلانه به خدمات سلامت و ارتقای رضایتمندی بیمهشدگان و بازنشستگان از مهمترین اولویتهای مدیریت درمان تأمین اجتماعی استان است.
به گزارش تامین24 به نقل از روابط عمومی مدیریت درمان تأمیناجتماعی استان کرمانشاه، در راستای تقویت تعاملات و بهرهگیری از ظرفیت تشکلهای صنفی در ارتقای خدمات درمانی، نشست مشترک و تعاملی کیوان وسطی، مدیر درمان استان با جواد اکبری، رئیس کانون بازنشستگان و مستمریبگیران کارگری استان برگزار شد.
در این نشست، مدیر درمان تأمین اجتماعی استان کرمانشاه با تأکید بر اهمیت تکریم بازنشستگان و مستمریبگیران به عنوان سرمایههای ارزشمند جامعه، اظهار کرد: ارائه خدمات درمانی مطلوب، دسترسی عادلانه به خدمات سلامت و ارتقای رضایتمندی بیمهشدگان و بازنشستگان از مهمترین اولویتهای مدیریت درمان تأمین اجتماعی استان است.
وسطی با اشاره به برنامهها و اقدامات انجامشده در مراکز درمانی تأمین اجتماعی استان، افزود: مدیریت درمان همواره آماده دریافت پیشنهادها، انتقادات و دیدگاههای نمایندگان بازنشستگان بوده و تعامل سازنده با کانونهای بازنشستگی را عاملی مؤثر در شناسایی و رفع مشکلات موجود میداند.
در ادامه این نشست، رئیس کانون بازنشستگان و مستمریبگیران کارگری استان ضمن تبریک انتصاب وسطی بهعنوان مدیر جدید درمان تامیناجتماعی استان کرمانشاه و قدردانی از خدمات ارائهشده در مراکز درمانی تأمیناجتماعی، بر ضرورت برخورد همراه با کرامت، احترام و تکریم بازنشستگان در تمامی سطوح ارائه خدمات درمانی تأکید کرد و گفت: بازنشستگان سالها در مسیر تولید و توسعه کشور نقشآفرینی کردهاند و شایسته دریافت خدماتی در شأن و منزلت خود هستند.
اکبری همچنین با اشاره به اهمیت پوششهای بیمهی تکمیلی، خواستار تقویت همکاریها و تعاملات با بیمه تکمیلی آتیهسازان حافظ شد و افزود: تسهیل فرآیندهای ارائه خدمات و رسیدگی به مطالبات بازنشستگان میتواند نقش مؤثری در افزایش رضایتمندی این قشر داشته باشد.
وی در ادامه بر ضرورت تعامل مستمر و سازنده با معاونت خرید راهبردی مدیریت درمان تأکید و اظهار کرد: همافزایی و تبادل نظر میان کانون بازنشستگان و بخشهای مرتبط با خرید راهبردی خدمات درمانی، زمینهساز رفع مشکلات موجود و ارتقای کیفیت خدمات ارائهشده به بازنشستگان و مستمریبگیران خواهد بود.
در پایان این نشست، بر تداوم تعامل و برگزاری جلسات مشترک به منظور بررسی مستمر مسائل و ارائه راهکارهای اجرایی در راستای افزایش رضایتمندی بازنشستگان و مستمریبگیران تأکید شد.