
مدیر درمان تأمین اجتماعی اصفهان از آغاز نخستین دوره آموزشی اصول و مهارتهای ارزیابی مراکز درمانی با حضور ۳۵ نفر از کارکنان حوزه درمان مستقیم خبر داد.
به گزارش تامین24 به نقل از روابطعمومی مدیریت درمان تأمیناجتماعی استان اصفهان، نخستین دوره آموزشی اصول و مهارتهای ارزیابی مراکز درمانی با هدف ظرفیتسازی و توسعه سرمایه انسانی، روز پنجشنبه ۱۸ اردیبهشتماه ۱۴۰۵ در مرکز آموزش فردوسی مدیریت درمان تأمیناجتماعی استان آغاز شد.
این دوره با رویکرد تربیت و توانمندسازی تیمهای حرفهای ارزیابی مراکز ملکی سازمان و با تأکید بر اصول اعتباربخشی، شاخصها و فرآیندهای سازمانی در سطوح ستادی و استانی طراحی شده است.
دوره مذکور در قالب ۶ جلسه آموزشی و بهصورت هفتگی در روزهای پنجشنبه برگزار میشود. در این برنامه آموزشی، ۳۵ نفر از کارکنان حوزه درمان مستقیم از گروههای مختلف، در قالب ۷ گروه ۵ نفره، ضمن مرور مبانی و اصول ارزیابی مراکز درمانی، به انجام کار گروهی و تمرین عملی مباحث آموزشی میپردازند. بهرهگیری از مدرسین و ارزیابان کشوری از وزارت بهداشت و مدیریت درمان تأمین اجتماعی استان، از ویژگیهای شاخص این دوره به شمار میرود.
در آیین افتتاحیه این دوره، علی ترک، مدیر درمان استان، با اشاره به اهمیت ارزشیابی بهعنوان راهنمای سیاستگذاری و برنامهریزی عملیاتی در حوزه درمان، بر نقش کلیدی آن در ارتقای کیفیت خدمات سلامت، استانداردسازی فرآیندها، افزایش ایمنی بیماران و جلب اعتماد عمومی نسبت به مراکز درمانی تأکید کرد.
بر اساس برنامهریزی انجامشده، در پایان این دوره دوماهه، ضمن ارزیابی عملکرد شرکتکنندگان و اعطای گواهی آموزشی، تیمهای ارزیاب تشکیل خواهد شد تا با رصد مستمر فعالیتهای مراکز درمان مستقیم، نسبت به تحلیل شرایط موجود و ارائه پیشنهادهای اصلاحی اقدام کنند.
این دوره گامی مؤثر در راستای نهادینهسازی فرهنگ ارزیابی نظاممند و ارتقای کیفیت خدمات درمانی در مراکز تحت پوشش تأمین اجتماعی استان محسوب میشود.





