تامین ۲۴
پایگاه خبری رفاه و تأمین اجتماعی
به گزارش تامین24 به نقل از روابط عمومی اداره کل تامین‌اجتماعی چهارمحال و بختیاری، عبدالله مختاری با تاکید بر لزوم بازنگری در تعاریف مشاغل سخت و زیان‌آور و قوانین بازنشستگی های پیش از موعد گفت: این بازنگری و اصلاح باید به گونه ای باشد که هم حقوق کارگران و بیمه شدگان حفظ شود و هم منابع سازمان دچار آسیب نشود.
وی افزود: تکیه گاه اصلی سازمان تامین اجتماعی مشارکت سه جانبه کارفرمایان، بیمه شدگان و دولت در عرصه های مختلف سیاست گذاری، تصمیم گیری های کلان و تامین منابع مالی است و با هم‌فکری و هم‌افزایی می‌توان بسیاری از مشکلات را حل کرد.
مدیرکل تامین اجتماعی چهارمحال و بختیاری در ادامه گفت: حدود نیمی از بازنشستگان سازمان، بازنشستگان پیش از موعد هستند و همچنین سازمان تامین اجتماعی در خصوص جذب منابع بیمه شدگان کارگر ساختمانی نیازمند تعامل بیشتر شهرداری ها است. زیرا طبق آمار در تمامی استانها با کسری منابع روبرو هستیم. به عنوان مثال منابع حاصل در استان به میزان ۲۰ درصد و برابر با تعداد ۲۴۹۶ کارگر ساختمانی است و کسری ۸۰ درصدی آن به این معنی است که ما تعداد ۷۹۳۴ کارگر ساختمانی مازاد جذب کرده ایم. لذا همه عوامل گفته شده تاثیر شگرفی در ناترازی منابع و مصارف سازمان دارد و این هماهنگی و تعامل بیشتر شرکای اجتماعی را می طلبد و نباید پایداری سازمان دچار تزلزل شود.
