تحول در تامین اجتماعی با 20 طرحسازمان تأمین اجتماعی اجرای ۲۰ «طرح تحولی» را از بهمن ماه سال گذشته با هدف دگرگونی در کیفیت و سرعت ارائه خدمات به ذینفعان اجرایی کرده است. این طرح‌ها که بر محور دیجیتالی‌سازی، شفافیت و تسهیل فرآیندها طراحی شده، مزایای گسترده‌ای برای بیمه‌شدگان، مستمری‌بگیران و کارفرمایان به همراه خواهد داشت.
۱۴۰۴/۰۸/۱۹ | ۱۳:۵۳
ضریب پشتیبانی به مرز بحران رسیدکاهش «ضریب پشتیبانی» به یکی از جدی‌ترین چالش‌های اقتصادی و اجتماعی صندوق‌های بازنشستگی تبدیل شده است. این شاخص که نشان‌دهنده نسبت جمعیت فعال بیمه‌پرداز به جمعیت بازنشسته است، برای اغلب صندوق‌ها، به‌ویژه سازمان تأمین اجتماعی به عنوان بزرگترین صندوق کشور، به مرز هشدار رسیده است.
۱۴۰۴/۰۸/۱۸ | ۱۲:۲۶
فناوری در خدمت آرامش پزشکانخالق ایده «پزشک‌یار هوشمند» در تأمین اجتماعی، دغدغه اصلی خود را رهایی پزشکان از «زنجیر کارهای اداری» عنوان کرد؛ معضلی که به گفته او نیمی از وقت ویزیت را تلف و منجر به فرسودگی شغلی می‌شد
۱۴۰۴/۰۸/۱۸ | ۰۴:۱۱
پوشش بیمه ای زنان از تعداد شاغلان رسمی فراتر رفتزنان نیمی از جمعیت در سن کار کشور را تشکیل می‌دهند، اما سهم آنان از بازار رسمی اشتغال به کمتر از ۱۴ درصد محدود شده است. در این شرایط، جالب آنکه تعداد زنانی که تحت پوشش سازمان تأمین‌اجتماعی قرار دارند، از شاغلان رسمی فراتر رفته و به بیش از ۴میلیون نفر می‌رسد، در حالی که جمعیت زنان شاغل رسمی کشور حدود ۳ میلیون و ۵۰۰ هزار نفر است. این فاصله آماری نشان‌دهنده تمایل و انگیزه بالای زنان برای بهره‌مندی از پوشش بیمه‌ای است.
خیز تامین اجتماعی برای ساماندهی سامانه هابا معماری جدید سامانه‌های اطلاعاتی تامین اجتماعی «جذب شرکت‌کنندگان بیشتر در اکوسیستم»، «پولی‌سازی خدمات»، «ایجاد زیرساخت سکو»، «شفافیت در آناتومی تراکنش‌ها» و «تعریف واحد ارزش» ممکن می‌شود
وصول هوشمند حق بیمهایدهپرداز برتر تأمین‌اجتماعی: استفاده از زبان‌های خودکارسازی نشان داده، می‌توان بدون تغییر زیرساخت اصلی، تحولی تدریجی اما عمیق در بهره‌وری سیستم وصول حق بیمه ایجاد کرد
۱۴۰۴/۰۸/۱۰ | ۱۲:۱۶
فرار بیمه ای، تهدیدی برای پایداری تامین اجتماعیفرار بیمه‌ای فقط یک تخلف فردی نیست، بلکه تهدیدی سیستماتیک است، چرا که کاهش درآمدهای سازمان تأمین اجتماعی، کاهش توان ارائه خدمات، بحران کسری بودجه و ورشکستگی احتمالی و افزایش هزینه‌های دولت را موجب می‌شود
۱۴۰۴/۰۸/۰۹ | ۱۳:۵۵
ایمن سازی واقعی، راهکار موثر در کاهش مشاغل سخترئیس شعبه تأمین اجتماعی شهید مدرس تهران: صرفا حذف اسمی مشاغل سخت کافی نیست و پیاده سازی الزامات ایمن‌سازی واقعی محیط‌های کار گام اول و یکی از راهکارهای مؤثر به شمار می آید
